Досрочный выход на пенсию

Условия досрочного выхода на пенсию (статья 32).

По предложению органов службы занятости безработным гражданам с их согласия, может назначаться пенсия на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно, но не ранее чем за два года до наступления соответствующего возраста. Совокупность условий:

• увольнение с последнего места работы в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя;
• наличие страхового стажа: для мужчин - не менее 25 лет, для женщин - не менее 20 лет либо имеющим указанный страховой стаж и необходимый стаж работы на соответствующих видах работ, дающий право на оформление досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях";
• отсутствие возможности для трудоустройства.

По достижении возраста, дающего право на установление страховой пенсии по старости, в том числе назначаемую досрочно, получатель досрочной пенсии вправе осуществить переход на страховую пенсию по старости.

Правила, в соответствии с которыми органы службы занятости осуществляют выдачу предложений о досрочном назначении пенсии безработным гражданам, определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти. Такая пенсия устанавливается в соответствии с порядком и на условиях, которые предусмотрены Федеральным законом от 28.12. 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

При поступлении на работу или возобновлении иной деятельности, которая предусмотрена ст. 11 Федерального закона от 28.12. 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", выплата досрочной пенсии прекращается. После прекращения указанной работы и (или) деятельности выплата этой пенсии восстанавливается в соответствии указанным Федеральным законом.

Информация составлена на основе системы КонсультантПлюс по изменениям Закона РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 03.10.2018) "О занятости населения в Российской Федерации". Начало действия редакции - 01.01.2019.